Talent Service
Wir unterstützen Sie im Rahmen Ihres Investitionsprojektes bei allen Personalthemen.
Die richtigen Fachkräfte für Ihre Stellen
Berlin ist mit über zwei Millionen Erwerbstätigen der größte Arbeitsmarkt und Talentpool Deutschlands. Jährlich ziehen mehrere zehntausend (inter)nationale Talente in die Stadt. Hier studieren mehr als 190.000 Nachwuchskräfte, über 30.000 Absolventeninnen und Absolventen kommen jährlich neu auf den Arbeitsmarkt. Wir unterstützen Sie, dieses Potential optimal zu nutzen.
Was gehört zum Talent Service?
Sie möchten sich in Berlin ansiedeln oder wachsen? Wir, die Berlin Partner für Wirtschaft und Technologie GmbH, die Wirtschaftsförderung Berlin, geben Ihnen einen umfassenden Überblick zur Verfügbarkeit von Fachkräften, zu Löhnen und Gehältern. Wir zeigen Ihnen, wie Sie die richtigen Talente finden, und diese halten können. Wir unterstützen Sie bei der Rekrutierung, bis Ihre Stellen besetzt und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Berlin angekommen sind.
Im Rahmen betrieblicher Veränderungssituationen mit organisationalen und individuellen Qualifizierungsbedarfen beraten wir zu Angeboten und Fördermöglichkeiten. Wir bringen Sie mit den richtigen Akteuren zusammen, um die Personalentwicklungsmaßnahmen zielgenau umzusetzen.
Wir kümmern uns.
Wir besprechen gemeinsam Ihre Planungen und Vakanzen und geben Ihnen marktneutrale Informationen zu Talentverfügbarkeiten, zielgruppengerechter Ansprache und potenziellen Recruiting-Tools. Darüber hinaus unterstützen wir Sie bei der Beantragung von Arbeitserlaubnissen für Ihre Nicht-EU-Beschäftigten und sorgen mit unseren Willkommensangeboten dafür, dass sich Ihre neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gut hier in Berlin einleben.
Unsere Leistungen für Sie
Recruiting-Unterstützung
- Daten zu Fachkräfte-Verfügbarkeit, Löhnen, Qualifikationen, Sprachen
- Unterstützung bei der Recruiting-Strategie
- Hinweise zur Gestaltung von Stellenanzeigen und zur Auswahl von zielgruppenadäquaten Kommunikationswegen und -plattformen
- Veröffentlichung Ihrer Stellenangebote auf unserem Jobportal und über Social Media
- Beratung bei der europaweiten Ansprache von Talenten über das EURES-Netzwerk (European Employment Services) und dessen kostenfreien Stellenbörse und Karrieremessen
- Kontakte in unser starkes Netzwerk von potenziellen Rekrutierungspartnern
- Zugang zu Career Services und Alumni-Büros der Hochschulen
Willkommensangebote
- BIS – Unterstützung bei der Beantragung von Aufenthaltserlaubnissen für Talente aus Nicht-EU-Staaten
- Willkommenspakete und Bustouren mit Erstinfos zu Berlin für Ihre neuen Beschäftigten
- Wegweiser und Checklisten für Neu-Berliner im Talentportal
- Bei Standortverlagerungen nach Berlin: Präsentation über Berlin für die Belegschaft am bisherigen Firmensitz
Personalmarketing
- Veröffentlichung Ihrer Stellenangebote auf unserem Jobportal
- Sichtbarkeit als Berliner Arbeitgeber in den Branchenvorstellungen auf talent.berlin - unterstützt das Employer Branding in der Region
- Kurzvideos zur Vorstellung interessanter Jobs in Berliner Unternehmen
- Bewerbung Ihrer Recruiting-Events über talent.berlin und unseren Social-Media-Kanälen
Warum Berlin?
„Als eines der führenden kulturellen Zentren der Welt verfügt Berlin über die einzigartige Fähigkeit, unterschiedlichste Menschen aus allen Gesellschaftsschichten anzuziehen und ihnen die Verwirklichung ihrer Träume zu ermöglichen. Die Stadt lebt von der Akzeptanz und zeichnet sich nicht nur durch die Vielfalt der verfügbaren hochkarätigen Talente aus, sondern auch dadurch, dass sie als Tor zu weiteren und neuen Märkten dient. Bei der Anwerbung der richtigen Talente geht es darum, ständigen Zugang zu qualifizierten digitalen Experten zu haben und ihnen mehr als nur einen Job, sondern ein Umfeld zu bieten, das die Integration von Arbeit und Privatleben fördert. Das Herzstück eines jeden erfolgreichen Wachstums ist die Kultur. Keine Stadt kann eine bessere Erfolgsgeschichte von Wahrung und Aufblühen unterschiedlicher Kulturen vorweisen, als Berlin. Das ist das Geheimrezept, das die Stadt in Bezug auf die Anstellung von digitalen Talenten auszeichnet, dies ist der Ort, an dem Träume wahr werden und die Beschäftigung floriert, denn alles, was man braucht, ist ein aufregendes Projekt.“
© MoBerries
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